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中國(guó)光大銀行深圳分行舉辦管理者能力提升培訓(xùn)
2023-09-07 19:46
來(lái)源: 深圳新聞網(wǎng)
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中國(guó)光大銀行深圳分行舉辦管理者能力提升培訓(xùn)

深圳新聞網(wǎng)2023年9月7日訊(記者 朱琳)為踐行“金融為民”,加強(qiáng)銀行網(wǎng)點(diǎn)管理層人才梯隊(duì)建設(shè),全面提升管理層隊(duì)伍綜合能力,近日,光大銀行深圳分行開展了面向全行網(wǎng)點(diǎn)零售主管行長(zhǎng)開展管理者能力提升培訓(xùn)。

開班儀式上,光大銀行深圳分行總監(jiān)吳麗英作開班動(dòng)員講話。她提出,希望通過(guò)本次培訓(xùn)能夠?qū)芾砀刹拷?jīng)營(yíng)思維進(jìn)行打磨,提升零售管理團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力,同時(shí)系統(tǒng)性學(xué)習(xí)掌握渠道獲客模型及方法,借鑒兄弟分行成功案例,為下一步擴(kuò)大AUM規(guī)模工作推進(jìn)奠定基礎(chǔ)。

零售金融部副總經(jīng)理鄭巖、劉倩倩與大家分享交流,針對(duì)工作中的實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行疏解,零售金融部同事與零售主管行長(zhǎng)們一起分組參與,為網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)提供不同見(jiàn)解。

聞道智行咨詢團(tuán)隊(duì)老師李超為大家?guī)?lái)《MTP 銀行網(wǎng)點(diǎn)管理者能力提升》,通過(guò)一個(gè)個(gè)精彩故事,引人深省,從明確管理者角色與定位出發(fā),讓大家感同身受擺脫工作中的誤區(qū),引導(dǎo)管理者從“保姆型”向“教練型轉(zhuǎn)變,杜絕“明星型”“軍官型管理者現(xiàn)象。此外,李超引經(jīng)據(jù)典,通過(guò)《諫太宗十四疏》,建議管理者創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)氛圍與文化,打造能夠自主思考且目標(biāo)一致的有執(zhí)行力的自主型團(tuán)隊(duì)。培訓(xùn)會(huì)上,李超與學(xué)員們進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)交流,分享案例,答疑解惑。學(xué)員們思維碰撞,對(duì)知識(shí)點(diǎn)的理解也更加透徹,課堂學(xué)習(xí)氛圍濃厚。

未來(lái),光大銀行深圳分行將堅(jiān)持“以人民為中心”的服務(wù)理念,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“闖、創(chuàng)、干”的深圳精神,持續(xù)關(guān)注零售條線干部隊(duì)伍能力培訓(xùn),努力鍛造一支高素質(zhì)零售管理人才隊(duì)伍,全力以赴開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。(以上圖片由光大銀行深圳分行提供 授權(quán)給深圳新聞網(wǎng)使用)

[編輯:胡津瑋 吳超] [責(zé)任編輯:劉曉宇]